怀孕公司不让辞职，可等30天后自动解除。依据《劳动合同法》，正式员工提前30天书面通知可解除合同。不及时处理可能导致孕妇权益受损，如无法及时获得应有待遇。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫怀孕辞职受阻，应对如下：1. 提交书面辞职信，保留证据；2. 等待30天，合同自动解除；3. 如公司同意，可协商提前离职；4. 遇阻可咨询律师或申请劳动仲裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫怀孕辞职不批，常见处理为等待30天或协商。选择时考虑公司态度及自身需求，若公司强硬则等30天，若希望快速解决则尝试协商。
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